Novità 2024/2025: cosa sono gli Interpelli e come influiscono sulla MAD?

A partire dall’anno scolastico 2024/2025, in caso di cattedre vacanti, le scuole potranno introdurre il sistema degli Interpelli, come da Ordinanza Ministeriale n. 88 del 16 maggio 2024.

L’interpello dovrà essere pubblicato sotto forma di avviso sul sito ufficiale del singolo istituto scolastico, sui siti del comune e della regione, e i candidati potranno rispondere alla richiesta solo seguendo un complesso iter documentale.

Cosa cambia per coloro che vogliono candidarsi tramite MAD?

In sostanza, rispetto alla candidatura tradizionale tramite Messa A Disposizione la nuova procedura non influisce in modo impattante. Chi, infatti, intenderà procedere sotto questa nuova formula ad Interpelli dovrà cercare eventuali annunci di posti vacanti sui singoli siti degli istituti.

Ad oggi la procedura, ancora embrionale, vede pochissimo impiego della formula ad Interpelli, a causa del complesso iter di creazione e pubblicazione dell’annuncio.

Gli "Interpelli" sono dei veri e propri bandi pubblici, relativi a posti vacanti in specifici istituti, quindi sono procedure ufficiali che seguono i medesimi iter dei concorsi pubblici.

Rispetto alla MAD, le prerogative di assunzione prevedono requisiti distintivi del candidato, che da un lato garantiscono maggiore trasparenza regolamentare, mentre dall’altro il candidato dovrà soddisfare appieno i requisiti richiesti, quindi rallentando la possibilità di coprire il posto nell’immediato.

Per questo le MAD resteranno una risorsa importante a cui gli istituti scolastici potranno ancora attingere.

Vantaggi di utilizzare l’invio della Messa a Disposizione

Ecco i vantaggi per coloro che vogliono lavorare nella scuola:

• Versatilità: la possibilità di inviare la propria candidatura di MAD durante il corso dell’anno scolastico, senza la necessità di controllare costantemente i siti delle scuole o delle piattaforme istituzionali, permette in modo rapido di comunicare la propria disponibilità.
• Contatto diretto: come accennato nei paragrafi precedenti, il contatto diretto con l’istituto permette di bypassare i controlli burocratici che spesso impediscono un’assunzione rapida.
• Facilità: tramite l’invio di MAD su questo portale è possibile revisionare la propria candidatura senza il rischio di commettere errori di compilazione.

Per gli Istituti Scolastici i vantaggi sono:

• Rapidità: le scuole non dovranno sottostare ad iter lunghi e complessi per la ricerca di personale.
• Maggior scelta: le Messe a Disposizione consentono alle scuole di scegliere tra un numero maggiore di candidati e di non dover effettuare esami sulle candidature.

In sintesi

I due sistemi di candidatura non si escludono, ma permettono ai candidati di poter sfruttare una doppia via di accesso per lavorare nel mondo della scuola.

Nel caso della MAD la candidatura è spontanea e non deve essere soggetta a un iter formale e certificato di presentazione della candidatura.

Nel caso degli Interpelli i candidati dovranno seguire il medesimo iter di un concorso pubblico seguendo le linee guida richieste dal Ministero.